Recessie?

Ok, 2 aanbiedingen, beide identiek en 2 uur na elkaar. De eerste aangenomen. In deze situatie is 'eerst komt eerst maalt' in mijn ogen logisch. (en dit voelde beter)

Woensdag beginnen. Overigens was het niet de partij die de opdracht had die 'm geworden is. (maar ik begin wel woensdag op die opdracht)

Gefeli!

huysmans;152045 schreef : Woensdag beginnen. Overigens was het niet de partij die de opdracht had die 'm geworden is. (maar ik begin wel woensdag op die opdracht)

Dus je hebt nu een baan + een extra opdracht?

Mooi! Gefeliciteerd!

Bodejodel;152307 schreef : Dus je hebt nu een baan + een extra opdracht?

Ik heb nu een baan bij het bedrijf waar ik wilde werken. Die wilde me per 1-9 aannemen of eerder als ze eerder een opdracht hadden. Nu wilde het geval dat het 2e bedrijf de opdracht had en daar per direct iemand voor nodig hadden. Het 1e bedrijf voelde gewoon beter, maar de opdracht was te uitdagend.

De laatste 2 keer heb ik op verstand gekozen en tegen m'n intu?tie in. Ik weet wat dat me opgeleverd heeft, vandaar deze keuze. (en het is nog goed uitgekomen ook, incl ene kleine bonus om me wat later aan te kunnen nemen, die ik nu alsnog krijg )

Dutchie;152332 schreef : Mooi! Gefeliciteerd!

Bedankt.

Goed bezig dus!

Best wel, uitdaging, bedrijf dat goed voelt en geen ww meer. Ik wist dat er een maximum aan de ww zat, maar niet dat men dat maximum neemt zodra je meer verdient, daar 25-30% afhaalt, dan 8% eraf voor vakantiegeld en dat dan je ww wordt. De ww is niet gemaximaliseerd, maar het inkomen waar je ww over krijgt. (ik ben benieuwd hoe dat met de ww premie zit, is die dan ook gemaximaliseerd?)

Ik zou haast zeggen dat het tijd wordt werkgever en staat tussen m'n inkomen uit te schoppen. (ik mocht willen dat dat mogelijk was )

in Amerika, ja hoor.

nadeel is alleen dat staat en werkgever dan ook tussen jou en essenti?le gezondheidszorg en andere vitale diensten uit geschopt blijkt te zijn.

No way dat ik naar Amerika wil, al gaan we met het zorgstelsel die kant op. (en komen de amerikanen naar ons oude stelsel...) Freelancen wordt met de dag slimmer. (of snijden in de uitgaven en zorgen dat je onder de ww grens blijft danwel de rest spaart oid)

Ik doe het maar even in het recessie-topic:

- Ik heb meer dan drie maanden geleden in totaal drie jaar gewerkt voor een werkgever, al dan niet via uitzendbureau, iig drie keer tijdelijk contract.

- Ze boden mij geen vast contract aan - toen nog wettelijk verplicht na drie keer tijdelijk (ook onder 27 jaar oud) - gewoon omdat ze geen nieuwe vaste contracten meer 'uitdeelden', ondanks mijn maximale beoordeling (van rechtswege dus). Dus ik moest vertrekken.

- Ze vertelden mij dat ik over drie maanden weer terug kon komen via het uitzendbureau, omdat dat de wettelijke minimale termijn is. Mijn teamleider is een goeie gast en wil(de) me graag terug hebben.

- Echter, nu hoor ik van het uitzendbureau dat de termijn zes maanden is, maar dat is volgens mij poeppraat (ik hoorde ook gekibbel op de achtergrond, discussie...)

Weten jullie hier iets van? Ik kan het maar moeilijk vinden op internet.